Möchten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld starten und gleichzeitig wertvolle Erfahrungen in der Kundenakquise und im B2B-Vertrieb sammeln? Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die bereit ist, sich in einer anspruchsvollen Ausbildung zu beweisen und ein eigenes Kundenportfolio aufzubauen. Werden Sie Teil eines Teams, das auf Innovation, Zusammenarbeit und individuelle Entwicklung setzt.

Unser Kunde, ein etabliertes Unternehmen in der Region, sucht per sofort eine motivierte Persönlichkeit für eine herausfordernde Lehrstelle mit anschliessender Praxisphase.

Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und den Vertrieb moderner Lösungen im Bereich der Telekommunikation und Digitalisierung spezialisiert hat. Das Arbeitsumfeld ist von einer offenen Teamkultur geprägt, in der Eigeninitiative, gegenseitiger Respekt und kontinuierliches Lernen grossgeschrieben werden. Als Teil des Teams werden Sie einen direkten Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten und Ihre beruflichen Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterentwickeln.

Lehrling Handelsangestellte/r EFZ - Ausbildung gross und Praktikantin/Praktikant 2+1/3+1 (m/w/d) in Pully

Ihre Aufgaben

• Verantwortlich für die Verwaltung und Entwicklung eines Portfolios von B2B-Direktkunden in der Westschweiz.
• Fokus auf die Akquise neuer Grosskunden und Durchführung von Akquiseaktivitäten wie Telefonakquise und Organisation von Co-Marketing-Events.
• Netzwerken auf hoher Ebene (C-Level) sowie Pflege bestehender Kunden- und Partnerbeziehungen.
• Analyse der Kundenbedürfnisse und Förderung des gesamten Produktportfolios.
• Erarbeitung von Konzepten und Umsetzung kommerzieller Lösungen basierend auf dem Produktportfolio.
• Erstellung von Angeboten in Zusammenarbeit mit der Abteilung Solution Engineering.
• Durchführung von Besuchen bei potenziellen und bestehenden Kunden.
• Mitwirkung und Verantwortung bei der Optimierung von Vertriebsaktivitäten wie Messen, Seminaren und Schulungen in Abstimmung mit Marketing und Solution Engineering.
• Erledigung allgemeiner administrativer Aufgaben und regelmässiges Reporting.

Ihr Profil

• Abgeschlossene oder laufende kaufmännische Ausbildung mit gutem technischem Verständnis oder technische Ausbildung mit soliden Kenntnissen im Verkauf/Kundenmanagement.
• Bestätigte Erfahrung in der Kundenakquise und Beherrschung von Verkaufstechniken.
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, vorzugsweise in den Bereichen Telekommunikation, digitale Transformation oder IT.
• Gute Kenntnisse des Schweizer Marktes und Fähigkeit, nachweisbare Verkaufsergebnisse zu erzielen.
• Ausgebautes persönliches Netzwerk.
• Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Initiative.
• Ergebnisorientierung, exzellente Kommunikationsfähigkeiten und soziale Kompetenz.
• Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten.
• Perfekte Beherrschung von Französisch, Englisch und/oder Deutsch (Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens).
• Wohnsitz in der Schweiz oder gültige Arbeitsbewilligung.

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Ziele mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.

Möchten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld starten und gleichzeitig wertvolle Erfahrungen in der Kundenakquise und im B2B-Vertrieb sammeln? Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die bereit ist, sich in einer anspruchsvollen Ausbildung zu beweisen und ein eigenes Kundenportfolio aufzubauen. Werden Sie Teil eines Teams, das auf Innovation, Zusammenarbeit und individuelle Entwicklung setzt.

Unser Kunde, ein etabliertes Unternehmen in der Region, sucht per sofort eine motivierte Persönlichkeit für eine herausfordernde Lehrstelle mit anschliessender Praxisphase.

Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und den Vertrieb moderner Lösungen im Bereich der Telekommunikation und Digitalisierung spezialisiert hat. Das Arbeitsumfeld ist von einer offenen Teamkultur geprägt, in der Eigeninitiative, gegenseitiger Respekt und kontinuierliches Lernen grossgeschrieben werden. Als Teil des Teams werden Sie einen direkten Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten und Ihre beruflichen Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterentwickeln.

Lehrling Handelsangestellte/r EFZ - Ausbildung gross und Praktikantin/Praktikant 2+1/3+1 (m/w/d) in Pully

Ihre Aufgaben

• Verantwortlich für die Verwaltung und Entwicklung eines Portfolios von B2B-Direktkunden in der Westschweiz.
• Fokus auf die Akquise neuer Grosskunden und Durchführung von Akquiseaktivitäten wie Telefonakquise und Organisation von Co-Marketing-Events.
• Netzwerken auf hoher Ebene (C-Level) sowie Pflege bestehender Kunden- und Partnerbeziehungen.
• Analyse der Kundenbedürfnisse und Förderung des gesamten Produktportfolios.
• Erarbeitung von Konzepten und Umsetzung kommerzieller Lösungen basierend auf dem Produktportfolio.
• Erstellung von Angeboten in Zusammenarbeit mit der Abteilung Solution Engineering.
• Durchführung von Besuchen bei potenziellen und bestehenden Kunden.
• Mitwirkung und Verantwortung bei der Optimierung von Vertriebsaktivitäten wie Messen, Seminaren und Schulungen in Abstimmung mit Marketing und Solution Engineering.
• Erledigung allgemeiner administrativer Aufgaben und regelmässiges Reporting.

Ihr Profil

• Abgeschlossene oder laufende kaufmännische Ausbildung mit gutem technischem Verständnis oder technische Ausbildung mit soliden Kenntnissen im Verkauf/Kundenmanagement.
• Bestätigte Erfahrung in der Kundenakquise und Beherrschung von Verkaufstechniken.
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, vorzugsweise in den Bereichen Telekommunikation, digitale Transformation oder IT.
• Gute Kenntnisse des Schweizer Marktes und Fähigkeit, nachweisbare Verkaufsergebnisse zu erzielen.
• Ausgebautes persönliches Netzwerk.
• Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Initiative.
• Ergebnisorientierung, exzellente Kommunikationsfähigkeiten und soziale Kompetenz.
• Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten.
• Perfekte Beherrschung von Französisch, Englisch und/oder Deutsch (Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens).
• Wohnsitz in der Schweiz oder gültige Arbeitsbewilligung.

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Ziele mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
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Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.