Gestalten Sie die Zukunft der Pflege aktiv mit und führen Sie ein engagiertes Team in einem wertschätzenden Umfeld.

Unser Kunde, ein renommiertes Gesundheitsunternehmen in der Region, sucht per sofort eine engagierte Führungspersönlichkeit für die Leitung eines Wohnbereichs.

Unser Kunde ist ein etablierter Anbieter im Gesundheitswesen, der sich der ganzheitlichen Versorgung und dem Wohlbefinden seiner Bewohnerinnen und Bewohner widmet. Das Unternehmen legt grossen Wert auf eine wertschätzende Teamkultur, in der fachliche Exzellenz und menschliche Nähe Hand in Hand gehen. Wir freuen uns darauf, mit Ihnen gemeinsam die Qualität der Pflege weiterzuentwickeln und einen positiven Unterschied im Alltag der Menschen zu machen.

Dipl. Pflegefachperson HF/FH als Wohnbereichsleitung 80 – 100 % in Hombrechtikon (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Führen und organisieren des Stationsbetriebes in enger Zusammenarbeit mit der Stellvertreterin
• Sicherstellen einer bewohner- und bedürfniszentrierten Pflege und Betreuung gemäss den geltenden Richtlinien und Standards
• Führen, fördern und unterstützen der Mitarbeiter:innen
• Mitwirken bei der konzeptionellen und qualitativen Weiterentwicklung des gesamten Pflegedienstes
• Mitarbeit in der direkten Pflege und Übernahme der Tagesverantwortung

Ihr Profil

• Ausbildung in der Pflege auf Tertiärstufe (HF oder FH)
• Erfahrung in der Langzeitpflege und viel Herzblut für ältere Menschen
• Führungserfahrung, idealerweise bereits ergänzt durch eine entsprechende Weiterbildung
• Klare und transparente Kommunikation, Pflege einer gesunden Feedbackkultur und eine Prise Humor
• Notwendige Belastbarkeit und Freude, den Organisationsentwicklungsprozess mitzutragen und mitzugestalten
• Interesse an der anthroposophisch erweiterten Pflege
• Allgemeine IT-Kenntnisse und Erfahrung in der elektronischen Patientendokumentation (careCoach) sowie BESA und / oder RAI sind von Vorteil (wir stellen im 2027 um auf interRAI LTCF)

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Ziele mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.

Gestalten Sie die Zukunft der Pflege aktiv mit und führen Sie ein engagiertes Team in einem wertschätzenden Umfeld.

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• Sicherstellen einer bewohner- und bedürfniszentrierten Pflege und Betreuung gemäss den geltenden Richtlinien und Standards
• Führen, fördern und unterstützen der Mitarbeiter:innen
• Mitwirken bei der konzeptionellen und qualitativen Weiterentwicklung des gesamten Pflegedienstes
• Mitarbeit in der direkten Pflege und Übernahme der Tagesverantwortung

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• Erfahrung in der Langzeitpflege und viel Herzblut für ältere Menschen
• Führungserfahrung, idealerweise bereits ergänzt durch eine entsprechende Weiterbildung
• Klare und transparente Kommunikation, Pflege einer gesunden Feedbackkultur und eine Prise Humor
• Notwendige Belastbarkeit und Freude, den Organisationsentwicklungsprozess mitzutragen und mitzugestalten
• Interesse an der anthroposophisch erweiterten Pflege
• Allgemeine IT-Kenntnisse und Erfahrung in der elektronischen Patientendokumentation (careCoach) sowie BESA und / oder RAI sind von Vorteil (wir stellen im 2027 um auf interRAI LTCF)

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Vielfalt und Chancengleichheit
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