Möchten Sie den Schulalltag aktiv mitgestalten und ein Team im Zyklus 1 nachhaltig weiterentwickeln? Dann könnte diese Schulleitungsrolle genau das Richtige für Sie sein.

jobs-schweiz.ch bringt engagierte Fach- und Führungskräfte mit attraktiven Arbeitgebern in der ganzen Schweiz zusammen. Wir unterstützen Sie dabei, Ihre nächsten Karriereschritte passend zu Ihrem Profil zu finden.

Unser Kunde ist eine etablierte Organisation im Bildungsbereich mit dem klaren Ziel, Lernende ganzheitlich zu fördern und zeitgemässen Unterricht zu ermöglichen. Dabei stehen Zusammenarbeit, Wertschätzung und eine konstruktive Schulentwicklung im Mittelpunkt. Sie gestalten mit Ihrer Führungserfahrung die Weiterentwicklung der Schuleinheit massgeblich mit und wirken direkt auf die Qualität des Unterrichts und das Zusammenleben im Schulalltag ein.

Für einen führenden Kunden in der Region Oberentfelden suchen wir Sie in der Position als Schulleiter/in Oberstufe Zyklus 3, 85 % (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Pädagogische, personelle und organisatorische Führung eines Teams im Zyklus 1 mit sechs Kindergartenabteilungen, sieben Primarklassen (1./2. Klasse) und 28 Lehrpersonen.
• Führung, Begleitung und Förderung der Lehrpersonen, einschließlich Mitarbeitergesprächen und Unterrichtsbesuchen.
• Rekrutierung und Einführung neuer Lehrpersonen.
• Mitarbeit in der Schul- und Qualitätsentwicklung sowie im Schulleitungsteam.
• Planung von Klassen-, Schüler-, Pensen- und Raumzuteilungen.
• Verantwortung für die finanziellen Belange der Schuleinheit.
• Zusammenarbeit mit Fachstellen und weiteren schulischen Partnern.
• Ansprechperson für Erziehungsberechtigte.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Schulleitungsausbildung sowie einige Jahre Berufs- und Führungserfahrung.
• Lehrdiplom der Volksschulstufe.
• Kommunikative Führungspersönlichkeit mit natürlicher Autorität und Durchsetzungsvermögen.
• Vernetztes, variantenreiches Denken sowie zielorientiertes und besonnenes Handeln.
• Positive und pädagogische Grundhaltung.
• Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Kritikfähigkeit und Teamfähigkeit.
• Sicherheit im Umgang mit Eltern, Lehrpersonen und Behörden.
• Fundierte Kenntnisse in aktuellen Schulfragen.

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Ziele mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.

Möchten Sie den Schulalltag aktiv mitgestalten und ein Team im Zyklus 1 nachhaltig weiterentwickeln? Dann könnte diese Schulleitungsrolle genau das Richtige für Sie sein.

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• Führung, Begleitung und Förderung der Lehrpersonen, einschließlich Mitarbeitergesprächen und Unterrichtsbesuchen.
• Rekrutierung und Einführung neuer Lehrpersonen.
• Mitarbeit in der Schul- und Qualitätsentwicklung sowie im Schulleitungsteam.
• Planung von Klassen-, Schüler-, Pensen- und Raumzuteilungen.
• Verantwortung für die finanziellen Belange der Schuleinheit.
• Zusammenarbeit mit Fachstellen und weiteren schulischen Partnern.
• Ansprechperson für Erziehungsberechtigte.

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• Lehrdiplom der Volksschulstufe.
• Kommunikative Führungspersönlichkeit mit natürlicher Autorität und Durchsetzungsvermögen.
• Vernetztes, variantenreiches Denken sowie zielorientiertes und besonnenes Handeln.
• Positive und pädagogische Grundhaltung.
• Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Kritikfähigkeit und Teamfähigkeit.
• Sicherheit im Umgang mit Eltern, Lehrpersonen und Behörden.
• Fundierte Kenntnisse in aktuellen Schulfragen.

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