Sind Sie bereit, eine führende Rolle in einem dynamischen landwirtschaftlichen Unternehmen zu übernehmen?

jobs-schweiz.ch verbindet Spitzenkräfte mit ausgezeichneten Arbeitgebern in der ganzen Schweiz durch eine moderne, KI-gestützte Jobsuche.

Unser Kunde ist eine etablierte Organisation, die sich der Förderung nachhaltiger landwirtschaftlicher Produktion verschrieben hat. Das Unternehmen legt großen Wert auf eine offene, teamorientierte Unternehmenskultur und nachhaltige Entwicklung. Die neue Führungskraft wird maßgeblich zur strategischen Weiterentwicklung und zum Erfolg des Unternehmens beitragen.

Vorsitzende/r der Geschäftsleitung Aesch (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die Geschäftsführung der LANDI Reba AG
• Führung und Weiterentwicklung der Geschäftsleitung sowie der Mitarbeitenden
• Sicherstellung des betriebswirtschaftlichen Erfolgs der LANDI Reba AG
• Gewährleistung effizienter Strukturen, Prozesse und einer optimalen Betriebsorganisation
• Strategische Weiterentwicklung und nachhaltige Positionierung des Unternehmens in der Region
• Die Kontaktpflege zu Landwirtschaftlichen Organisationen und Behörden

Ihr Profil

• Führungserfahrung mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen
• Authentische, verbindliche und teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz
• Wertschätzung für die landwirtschaftliche Produktion sowie Nähe zu Landwirtinnen und Landwirten
• Unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Kunden- und Marktorientierung
• Entscheidungsfreude, Leistungsbereitschaft und Umsetzungsstärke
• Fähigkeit, Veränderungen und Projekte erfolgreich zu steuern und mit Mitarbeitenden wie auch dem Verwaltungsrat auf Augenhöhe zu kommunizieren

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Ziele mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.

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• Führung und Weiterentwicklung der Geschäftsleitung sowie der Mitarbeitenden
• Sicherstellung des betriebswirtschaftlichen Erfolgs der LANDI Reba AG
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• Strategische Weiterentwicklung und nachhaltige Positionierung des Unternehmens in der Region
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• Authentische, verbindliche und teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz
• Wertschätzung für die landwirtschaftliche Produktion sowie Nähe zu Landwirtinnen und Landwirten
• Unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Kunden- und Marktorientierung
• Entscheidungsfreude, Leistungsbereitschaft und Umsetzungsstärke
• Fähigkeit, Veränderungen und Projekte erfolgreich zu steuern und mit Mitarbeitenden wie auch dem Verwaltungsrat auf Augenhöhe zu kommunizieren

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Vielfalt und Chancengleichheit
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