Sind Sie bereit, Ihre Expertise im Bereich SAP SuccessFactors bei einem führenden Unternehmen am Flughafen Zürich einzubringen?

jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche.

Unser Kunde ist eine etablierte Organisation, die sich auf innovative HR-Lösungen spezialisiert hat und Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Personalprozesse unterstützt. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von einem offenen, kollaborativen Team, das Wert auf fachliche Weiterentwicklung und Innovation legt. Mit Ihrer Mitarbeit stärken Sie die digitale Transformation und treiben strategische HR-Projekte voran.

Zurich Airport SAP SuccessFactors Employee Central Principal Consultant 80 100 (w/m/d) Zuri 8058

Ihre Aufgaben

• Deine Aufgabe ist die konzeptionelle Vorbereitung und Durchführung von SAP SuccessFactors Employee Central (EC) & EC Payroll Beratungsprojekten.
• Du analysierst und designst effiziente Prozesse im Employee Central und bist für die technische Umsetzung verantwortlich.
• Mit Deiner Expertise im Bereich SAP HCM Personaladministration und der Schweizer Lohnabrechnung, kombiniert mit SuccessFactors Know-how übernimmst Du schnell Projekt- und Applikationsverantwortung.
• Bei der eigenverantwortlichen Durchführung von Schulungen für Kunden und Interessenten ist Dein Engagement gefragt.
• Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen und baust neue auf.

Ihr Profil

• Du hast drei bis fünf Jahre Berufserfahrung als Berater*in SAP SuccessFactors Employee Central und eine Zertifizierung in SF Employee Central.
• Du verfügst bestenfalls über Knowhow in der Leitung und Organisation von (Teil-) Projekten.
• Neben einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache zeichnet Dich ausserdem eine hohe soziale Kompetenz aus.
• Du denkst betriebswirtschaftlich und kundenorientiert.

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Ziele mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.

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• Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen und baust neue auf.

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