Spannende Projekte in der internationalen Energiewirtschaft warten auf Sie: Haben Sie Freude daran, mit Kundinnen und Kunden Grossprojekte zum Erfolg zu führen? Dann könnte diese Position im Bereich Regelungstechnik in Umspannwerken genau zu Ihnen passen.

jobs-schweiz.ch bringt Top-Talente mit erstklassigen Arbeitgebern aus der ganzen Schweiz zusammen. So finden Sie Ihre nächste Herausforderung passgenau – regional oder schweizweit.

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen mit Fokus auf zukunftsorientierte Lösungen in der Energietechnik und der Automatisierung von Infrastruktur. In der Zusammenarbeit steht eine Kultur der Verantwortung, des Wissensaustauschs und der kontinuierlichen Weiterentwicklung im Zentrum. Mit Ihrer neuen Rolle leisten Sie einen direkten Beitrag dazu, internationale Kundenbedürfnisse wirksam in erfolgreiche Projekte und nachhaltige Lösungen zu übersetzen.

Für einen führenden Kunden in der Region St. Gallen suchen wir Sie in der Position als Business Development Manager:in International (m/w/d) für Regelungstechnik in Umspannwerken.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung von Partnern und dem internationalen Vertrieb bei Marketing- und Vertriebsstrategien im Bereich Großtransformatoren- und Petersenspulen-Regelung in Umspannwerken.
• Sicherstellung erfolgreicher Ausschreibungen und Abschlüsse von Großprojekten durch intensive und praktische Kundenbetreuung im Projektgeschäft.
• Beitrag zum internationalen Erfolg durch enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und der gesamten Abteilung.
• Unterstützung von Entwicklungsprozessen durch praktische Fachkompetenz des Produktteams REGSys und EORSys.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder Elektrotechnik sowie Weiterbildung als Techniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Kenntnisse in der Schutztechnik, idealerweise Erfahrung mit IEC 61850, Netzwerktopologien und IT-Sicherheit.
• Erfahrung im Umfeld von Energienetzen/Stromnetzen (z. B. Mittelspannung, Ortsnetzstation, Power Quality und/oder Leittechnik/SCADA).
• Vertriebserfahrung erklärungsbedürftiger Produkte in der Energiewirtschaft; starke Präsentations- und Durchsetzungsfähigkeit.
• Reisebereitschaft und gepflegtes Erscheinungsbild.
• Eigeninitiative, zielgerichtete Kommunikationsfähigkeiten, hohe Eigenmotivation sowie Teamfähigkeit.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse (Französisch/Spanisch) sind von Vorteil.

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Ziele mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.

Spannende Projekte in der internationalen Energiewirtschaft warten auf Sie: Haben Sie Freude daran, mit Kundinnen und Kunden Grossprojekte zum Erfolg zu führen? Dann könnte diese Position im Bereich Regelungstechnik in Umspannwerken genau zu Ihnen passen.

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Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen mit Fokus auf zukunftsorientierte Lösungen in der Energietechnik und der Automatisierung von Infrastruktur. In der Zusammenarbeit steht eine Kultur der Verantwortung, des Wissensaustauschs und der kontinuierlichen Weiterentwicklung im Zentrum. Mit Ihrer neuen Rolle leisten Sie einen direkten Beitrag dazu, internationale Kundenbedürfnisse wirksam in erfolgreiche Projekte und nachhaltige Lösungen zu übersetzen.

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Ihre Aufgaben

• Unterstützung von Partnern und dem internationalen Vertrieb bei Marketing- und Vertriebsstrategien im Bereich Großtransformatoren- und Petersenspulen-Regelung in Umspannwerken.
• Sicherstellung erfolgreicher Ausschreibungen und Abschlüsse von Großprojekten durch intensive und praktische Kundenbetreuung im Projektgeschäft.
• Beitrag zum internationalen Erfolg durch enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und der gesamten Abteilung.
• Unterstützung von Entwicklungsprozessen durch praktische Fachkompetenz des Produktteams REGSys und EORSys.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder Elektrotechnik sowie Weiterbildung als Techniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Kenntnisse in der Schutztechnik, idealerweise Erfahrung mit IEC 61850, Netzwerktopologien und IT-Sicherheit.
• Erfahrung im Umfeld von Energienetzen/Stromnetzen (z. B. Mittelspannung, Ortsnetzstation, Power Quality und/oder Leittechnik/SCADA).
• Vertriebserfahrung erklärungsbedürftiger Produkte in der Energiewirtschaft; starke Präsentations- und Durchsetzungsfähigkeit.
• Reisebereitschaft und gepflegtes Erscheinungsbild.
• Eigeninitiative, zielgerichtete Kommunikationsfähigkeiten, hohe Eigenmotivation sowie Teamfähigkeit.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse (Französisch/Spanisch) sind von Vorteil.

Interessiert an dieser Herausforderung?
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Hinweis zur Bewerbung
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Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.