Sichern Sie sich eine verantwortungsvolle Rolle in der Compliance und gestalten Sie die Integrität einer renommierten Kanzlei aktiv mit.

Als spezialisierter Personaldienstleister in der Schweiz verbinden wir talentierte Fachkräfte mit erstklassigen Arbeitgebern und begleiten Sie diskret auf Ihrem Karriereweg.

Unser Kunde ist eine etablierte und renommierte Kanzlei, die sich durch höchste fachliche Exzellenz und einen starken Fokus auf ethische Standards auszeichnet. Das Unternehmen bietet ein professionelles und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Integrität, Diskretion und kontinuierliche Weiterentwicklung grossgeschrieben werden. Wir freuen uns darauf, Sie als wertvolle Verstärkung im Team zu begrüssen und gemeinsam die Compliance-Strukturen weiterzuentwickeln.

Compliance Specialist (80-100%) in Zurich (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Mitverantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung des Compliance- und Kontrollsystems der Kanzlei
• Prüfung neuer Mandate sowie periodische und anlassbezogene Überprüfung bestehender Klientenbeziehungen
• Durchführung risikobasierter KYC-, AML- und Sanktionsabklärungen für natürliche und juristische Personen
• Analyse von Klientenrisiken und Beurteilung von Screening-Treffern
• Prüfung von Interessenkonflikten und Begleitung der entsprechenden Freigabeprozesse
• Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen bei komplexen oder möglicherweise risikobehafteten Mandaten sowie Eskalation von Risiken an die zuständigen Stellen
• Beobachtung regulatorischer Entwicklungen und Beurteilung ihrer Auswirkungen auf die Kanzlei
• Pflege und Weiterentwicklung interner Compliance-Richtlinien, Prozesse und Kontrollen
• Durchführung und Dokumentation von Compliance-Kontrollen
• Ansprechperson für Partnerinnen, Partner und Mitarbeitende bei Compliance-Fragen
• Mitwirkung bei Schulungen und Sensibilisierungsmassnahmen
• Erstellung von Berichten und regelmässigen Updates zu Compliance-Themen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Paralegal oder eine vergleichbare kaufmännische oder juristische Ausbildung
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Compliance, vorzugsweise in einer Anwaltskanzlei
• Fundierte Kenntnisse des Schweizer Geldwäscherei- und Sanktionsrechts sowie der KYC- und CDD-Anforderungen
• Fähigkeit, komplexe Klientenstrukturen und wirtschaftliche Hintergründe zu analysieren
• Exakte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise mit rascher Auffassungsgabe
• Hohes Mass an Diskretion, Integrität und Verantwortungsbewusstsein
• Fähigkeit, Entscheidungen verständlich und adressatengerecht zu kommunizieren
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Stilsichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Ziele mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.

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• Ansprechperson für Partnerinnen, Partner und Mitarbeitende bei Compliance-Fragen
• Mitwirkung bei Schulungen und Sensibilisierungsmassnahmen
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• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Compliance, vorzugsweise in einer Anwaltskanzlei
• Fundierte Kenntnisse des Schweizer Geldwäscherei- und Sanktionsrechts sowie der KYC- und CDD-Anforderungen
• Fähigkeit, komplexe Klientenstrukturen und wirtschaftliche Hintergründe zu analysieren
• Exakte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise mit rascher Auffassungsgabe
• Hohes Mass an Diskretion, Integrität und Verantwortungsbewusstsein
• Fähigkeit, Entscheidungen verständlich und adressatengerecht zu kommunizieren
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Stilsichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

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