Sie möchten in einem dynamischen Umfeld Projekte und Prozesse auf ein neues Level heben? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Als spezialisierter Personaldienstleister in der Schweiz verbinden wir talentierte Fachkräfte mit führenden Unternehmen, die Wert auf Qualität und Innovation legen.

Unser Kunde ist eine etablierte Organisation, die sich der Bereitstellung erstklassiger Dienstleistungen in einem komplexen Umfeld widmet. Das Unternehmen legt grossen Wert auf eine professionelle, teamorientierte Kultur, in der Eigenverantwortung und kontinuierliche Verbesserung im Mittelpunkt stehen. Wir freuen uns darauf, mit Ihnen gemeinsam die strategische und operative Exzellenz weiter auszubauen.

(Junior) Project & Process Specialist (80-100%) in Zürich (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Eigenständige Leitung von Projekten, mehrheitlich im digitalen Bereich
• Verantwortung für Planung und Umsetzung sowie aktive Steuerung von Ressourcen, Risiken und Abhängigkeiten
• Sicherstellung einer klaren Projekt-Governance und Definition einheitlicher Methoden, Rollen und Standards
• Schaffung einer verlässlichen Entscheidungsgrundlage durch transparente Planung, Steuerung und Berichterstattung
• Systematische Erhebung und Analyse von Unternehmensprozessen sowie deren kontinuierliche Optimierung
• Professionelle Begleitung organisatorischer Veränderungen inkl. wirksamen Change- und Stakeholdermanagements

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Legal & Compliance
• Erfahrung in der Prozessanalyse, -optimierung sowie im Change- und Stakeholdermanagement
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen auf allen Hierarchiestufen
• Teamorientierte, proaktive Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung
• Stilsicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Ziele mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.

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Als spezialisierter Personaldienstleister in der Schweiz verbinden wir talentierte Fachkräfte mit führenden Unternehmen, die Wert auf Qualität und Innovation legen.

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• Verantwortung für Planung und Umsetzung sowie aktive Steuerung von Ressourcen, Risiken und Abhängigkeiten
• Sicherstellung einer klaren Projekt-Governance und Definition einheitlicher Methoden, Rollen und Standards
• Schaffung einer verlässlichen Entscheidungsgrundlage durch transparente Planung, Steuerung und Berichterstattung
• Systematische Erhebung und Analyse von Unternehmensprozessen sowie deren kontinuierliche Optimierung
• Professionelle Begleitung organisatorischer Veränderungen inkl. wirksamen Change- und Stakeholdermanagements

Ihr Profil

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• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Legal & Compliance
• Erfahrung in der Prozessanalyse, -optimierung sowie im Change- und Stakeholdermanagement
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen auf allen Hierarchiestufen
• Teamorientierte, proaktive Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung
• Stilsicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse

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Hinweis zur Bewerbung
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