Sie behalten auch in hektischen Phasen den Überblick und lieben klare Dispositionen? Dann könnte diese Position als Personaldisponent:in genau Ihr nächster Schritt sein.

jobs-schweiz.ch bringt topqualifizierte Talente mit herausragenden Arbeitgebern in der Schweiz zusammen. Wir unterstützen Sie dabei, eine passende Position zu finden, die zu Ihren Erfahrungen und Zielen passt.

Unser Kunde ist eine etablierte Organisation, die Menschen im Alltag verlässlich unterstützt und dabei hohe Qualitätsansprüche in den Mittelpunkt stellt. Im Team wird verantwortungsbewusst zusammengearbeitet, und strukturierte Prozesse werden mit einem respektvollen Umgang verbunden. Als neue Fachkraft bringen Sie spürbar Ordnung und Sicherheit in die Personal- und Einsatzplanung und tragen damit direkt zum reibungslosen Betrieb bei.

Für einen führenden Kunden in der Region Biel suchen wir Sie in der Position als Personaldisponent:in (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Erstellen einer kosten- und mitarbeiterorientierten Personaldisposition für rund 180 Mitarbeitende in verschiedenen Funktionen und Verantwortung von der Jahresplanung bis zur Tagesdisposition.
• Überwachen der Arbeitszeit-, Ruhezeit-, Ruhetags- und Feriensaldi der Mitarbeitenden gemäss AZG und Sicherstellen der korrekten Abbildung im System.
• Organisation der Ferienplanung zusammen mit den Teamleitern anhand der Vorgaben.
• Koordination der internen Aus- und Weiterbildungsplanung und Übernahme der entsprechenden Einsatzplanung.
• Organisation von Extra- und Zusatzfahrten sowie Koordination des Fahrzeugbedarfs mit der Bereitstellung.
• Erstellung der monatlichen Zulagenabrechnungen für die Lohnbuchhaltung.

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (EFZ) oder eine gleichwertige Qualifikation.
• Erfahrung in der Diensteinteilung und Personaldisposition sowie entsprechende Fachkenntnisse.
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit Empathie und klarer Kommunikation.
• Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick zu behalten, Prioritäten zu setzen und lösungsorientiert zu arbeiten.
• Muttersprache Deutsch oder Französisch sowie gute Kenntnisse der jeweils anderen Sprache.
• Hohe IT-Affinität und gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Produkte.
• Idealerweise fundierte Kenntnisse im Arbeitszeitgesetz (AZG/AZGV) oder die Bereitschaft, sich dieses Fachwissen anzueignen.

Interessiert an dieser Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über jobs-schweiz.ch. Übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen einfach, sicher und vertraulich. Unsere spezialisierten Recruiting-Expertinnen und Recruiting-Experten prüfen Ihre Bewerbung persönlich und gleichen Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und beruflichen Ziele mit der ausgeschriebenen Position ab. Auch wenn Sie nicht sämtliche Anforderungen erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Möglicherweise passt Ihr Profil zu einer weiteren Position in unserem schweizweiten Unternehmensnetzwerk.

Ihre Vorteile mit jobs-schweiz.ch
jobs-schweiz.ch verbindet Stellenangebote aus der ganzen Schweiz mit einer modernen, KI-gestützten Jobsuche. Durch unser Netzwerk aus regionalen und spezialisierten Jobplattformen finden Sie passende Karrierechancen sowohl in Ihrer Region als auch schweizweit. Unser intelligenter Job-Assistent unterstützt Sie dabei, Stellenangebote besser einzuordnen und herauszufinden, welche Position zu Ihren Erfahrungen, Fähigkeiten und beruflichen Zielen passt.

Hinweis zur Bewerbung
Dieses Stelleninserat kann sich auf eine konkrete Vakanz oder auf mehrere vergleichbare Positionen in derselben Region beziehungsweise Fachrichtung beziehen. Ziel der Ausschreibung ist es, qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammenzubringen. Jede Bewerbung wird individuell geprüft. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschliesslich mit Ihrer vorherigen Zustimmung an einen potenziellen Arbeitgeber weitergeleitet.

Vielfalt und Chancengleichheit
Wir begrüssen Bewerbungen von qualifizierten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Identität, sexueller Orientierung, Lebensform oder Behinderung.

Sie behalten auch in hektischen Phasen den Überblick und lieben klare Dispositionen? Dann könnte diese Position als Personaldisponent:in genau Ihr nächster Schritt sein.

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Für einen führenden Kunden in der Region Biel suchen wir Sie in der Position als Personaldisponent:in (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Erstellen einer kosten- und mitarbeiterorientierten Personaldisposition für rund 180 Mitarbeitende in verschiedenen Funktionen und Verantwortung von der Jahresplanung bis zur Tagesdisposition.
• Überwachen der Arbeitszeit-, Ruhezeit-, Ruhetags- und Feriensaldi der Mitarbeitenden gemäss AZG und Sicherstellen der korrekten Abbildung im System.
• Organisation der Ferienplanung zusammen mit den Teamleitern anhand der Vorgaben.
• Koordination der internen Aus- und Weiterbildungsplanung und Übernahme der entsprechenden Einsatzplanung.
• Organisation von Extra- und Zusatzfahrten sowie Koordination des Fahrzeugbedarfs mit der Bereitstellung.
• Erstellung der monatlichen Zulagenabrechnungen für die Lohnbuchhaltung.

Ihr Profil

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• Erfahrung in der Diensteinteilung und Personaldisposition sowie entsprechende Fachkenntnisse.
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• Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick zu behalten, Prioritäten zu setzen und lösungsorientiert zu arbeiten.
• Muttersprache Deutsch oder Französisch sowie gute Kenntnisse der jeweils anderen Sprache.
• Hohe IT-Affinität und gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Produkte.
• Idealerweise fundierte Kenntnisse im Arbeitszeitgesetz (AZG/AZGV) oder die Bereitschaft, sich dieses Fachwissen anzueignen.

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